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题目16某买卖合同当事人发生纠纷，双方根据仲裁协议申请仲裁后，又自行达成了和解。对此，下列说法正确的是( )。
#A. 申请仲裁后，当事人可以自行和解 #B. 达成和解协议的，必须撤回仲裁申请 #C. 达成和解协议，撤回仲裁申请后不得反悔 #D. 达成和解协议的，仲裁庭不再受理
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题目15根据有关法律规定，下列争议中，诉讼时效期间为1年的是( )。
#A. 国际技术进出口合同争议 #B. 贷款担保合同争议 #C. 因出售质量不合格的商品未声明引起的争议 #D. 因运输的商品丢失或损毁引起的争议
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题目14贾某的日工资为160元，每周工作5天，每天工作8小时。2010年10月，贾某在“十一”期间加班一天，在某一个周末加班一天，在某一天加班三个小时。贾某在2010年10月应当得到的加班费是（）元。
#A. 160 # B. 320 #C. 890 #D. 1050
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题目13用人单位依法进行裁剪人员时，需要裁剪人员二十人以上或者裁员不足二十人但是占企业职员总数百分之十以上的，应当提前（ ）向工会或全体职工说明情况，听取工会挥着职工意见。
#A. 10日 #B. 15日 #C. 30日 #D. 50日
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题目12下列关于用人单位在试用期中解除劳动合同的说法正确的是( )
#A. 试用期内用人单位可以随时通知劳动者解除劳动合同 # B. 用人单位在试用期解除劳动合同的，不需向劳动者说明理由 #C. 在试用期内被证明不符合录用条件的，用人单位可以随时解除劳动合同 #D. 试用期内用人单位可以提前3天通知劳动者解除劳动合同
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题目11王琴是某商贸有限公司的销售人员，与公司签订了为期3年的劳动合同。在劳动合同存续期间，王琴因家庭经济困难，开始将公司的货品以远低于市场正常水平的价格卖给自己的朋友，从中收取“回扣”，给公司造成了重大损失。则该公司可以（ ）
#A. 与劳动者协商一致后解除 # B. 提前30天书面通知劳动者本人 #C. 提前3天书面告知劳动者本人 #D. 无须提前通知，可以即时解除
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题目10劳动者在试用期满后，要想与用人单位解除劳动合同，劳动者必提前（ ）以（ ）形式通知用人单位。
#A. 30日 书面或口头 # B. 30日 书面 #C. 一个月 书面或口头 #D. 15日 口头
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题目9下列争议属于劳动争议的有( )。
#A. 铸造车间主任与厂长因履行承包合同发生纠纷 #B. 工人马某因购置企业职工宿舍与工人赵某发生纠纷 #C. 劳动者之间因互助金分红发生纠纷 #D. 劳动者与用人单位因节日加班工资计算方法发生纠纷
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题目8在解除或终止劳动合同后，竞业限制人员到与本单位生产或者经营同类产品、从事同类业务的有竞争关系的其他用人单位的竞业限制期限，不得超过一定期限。该期限为（ ）。
#A. 1年 # B. 2年 #C. 3年 #D. 5年
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题目7下列行为中，属于滥用代理权的情况有( )。
#A. 没有代理权的代理 #B. 超越代理权 #C. 代理权终止后而为的代理 #D. 代理双方当事人进行同一民事行为
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