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人们通过努力达到一定工作成绩的可能性是（ ）。
#A、第一类期望#B、第二类期望#C、效价#D、激励程度
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人们通过努力达到一定工作成绩的可能性是（ ）
#A.第一类期望#B.第二类期望#C.效价#D.激励程度
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人类社会广泛存在的、最基本的社会组织类型是（ ）。
#A、经济组织#B、政治组织#C、科技文化组织#D、群众组织
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人类社会广泛存在的、最基本的社会组织类型是（ ）
#A、经济组织#B、政治组织#C、科技文化组织#D、群众组织
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人本管理的目的是（ ）。
#A、始终把人放在中心的位置#B、着眼于所有成员工作积极性的发挥#C、实现人力资源的优化配置#D、追求人的全面发展以及由此带来的组织效益的最优化
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人本管理的目的是（ ）
#A、始终把人放在中心的位置#B、着眼于所有成员工作积极性的发挥#C、实现人力资源的优化配置#D、追求人的全面发展以及由此带来的组织效益的最优化
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让管理人员依次分别担任同一层次不同职务或不同层次相应职务的培训方法是（ ）。
#A、临时职务#B、角色扮演#C、职务轮换#D、委以助手职务
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区域部门化具有以下特点（ ）。
#A、各地区分管部门可以及时针对区域的实际情况迅速作出反应，调整政策和策略#B、有利于培养具有通盘领导能力的综合管理人员#C、难以物色在地区担负“首脑”职责的人才#D、可能增加管理成本，造成地区管理和总部管理之间某些管理职能的重复#E、在地区和总部之间两级管理的集权与分权关系不易处理
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前馈控制的有效条件有哪些（ ）。
#A、过去的经验对今后的工作总是有效的#B、对系统将来运行的情况是可以准确预测的#C、按照要素输入的标准所输入的各种要素必须能按照预定的要求发挥作用#D、基层管理人员具有较高的素质#E、充分的授权
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企业在每年的生产旺季需要征召季节工的决策属于（ ）。
#A、程序性决策#B、非程序性决策#C、战略决策#D、无需决策
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